新华网杭州1月11日消息，近日，浙江省嵊州市面向全市村干部推出了“履职指数”考评，数字化精准考量村干部的工作状态和工作实绩，让那些虽不触碰“红线”，但在干事创业上不作为的村干部受到处罚。目前，已有65名村干部因不作为而被停职或免职，其中30名是村主职干部。

报道还称，木浦市海洋警察局要求与张某同船的航海长、轮机长缴纳担保金，如果不缴，将对其拘捕调查。

《一周财经:债券通掀开面纱 中国金融开放再下一城》今天的《人民日报》介绍了长春市的一项经验：通过创新市管干部政绩考核机制，精准定位到每个区县班子成员的重点任务与中心工作，长春已先后组织调整干部17批次，涉及346人，其中提拔170人，调整81人，免职95人。